岗位职责： 1、公司日常行政工作的运作（包括人员入职离职办理，协助人事主管招聘等等）；2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作；3、负责各类人事行政的安排工作；4、协助行政部门对各项行政事务的安排及执行；5、完成上级交给的其它事务性工作。 在职资格： 1、文秘或行政相关专业大专以上学历；2、一年以上相关工作经验；3、具备一定的行政人事知识；4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；5、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；6、形象气质佳，女性优先。